讀特客戶端?深圳新聞網2023年2月26日訊（記者 何亞南）2月25日，育才幼教集團干部大會暨第六學區(qū)總結分享會在海月華庭花園幼兒園舉行，育才幼教集團、南山學前第六學區(qū)共十三所幼兒園的園長、管理干部及貴州威寧的幼教同仁參加了會議。本次總結分享會旨在回眸過去、感恩彼此、賦能前行，重在人才梯隊建設，打造管理人才的成長進階。
會上，園長、老師們參觀了海月華庭花園幼兒園“百校煥新”項目，一起回顧了2022年集團、學區(qū)工作，分別頒發(fā)了個人、團隊及各類競賽獎項。育才幼教集團、第六學區(qū)負責人盧瑞瑄園長作了新學年工作部署。
育才幼教集團、第六學區(qū)負責人盧瑞瑄園長。
2022年，在南山學前教育學區(qū)化治理的實施引領下，第六學區(qū)十三所幼兒園一起共建、共享、共創(chuàng)，共發(fā)展的美好局面。回顧過去，盧瑞瑄總結道，“面對復雜我們責任擔當，面對困難我們勇毅前行，奮力奔跑才有成績取得，積蓄力量才有豐碩成果。在追求可持續(xù)發(fā)展的路上，每一所幼兒園書寫著一個又一個不一樣的篇章。”
面對新學年的工作目標和要求，盧瑞瑄用“四個一”“五個不”“六個要”來解讀，特別對干部提出：“要保持單純、堅守如磐的教育初心，以不畏浮云遮望眼的格局，用欣賞的眼光發(fā)現團隊中每個人的光亮，用心體悟團隊在一起的美好，要做最好的自己，用心關愛、全情投入、樂享責任、不斷成長進階，樹自己的品牌，讓生命光華燦爛。”
（本文由育才幼教集團供圖）